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EXECUTIVE TEAM COACHING

Stellen Sie die Zusammenarbeit auf ein nachhaltiges, erfolgreiches Fundament

Geht es Ihnen auch so: oft gestehen sich Entscheider-Teams - ob im Startup, Mittelstand oder Großkonzern - erst in kritischen Situationen ein, dass es in ihrem Zusammenspiel hakelt, knirscht und an Vertrauen fehlt. In Transformationen ist es für Sie von entscheidender Bedeutung, sich auf ein gut funktionierendes, eingespieltes Team verlassen zu können, dass gleiche Werte teilt, um so schnell, dynamisch und flexibel zu agieren - immer den Kunden im Blick.

Ich helfe Ihnen dabei, im "Doing" (z. B. im Meeting, Projekt, Strategieworkshop, etc.) Ihre Knackpunkte im Miteinander zu erkennen und zu benennen, den "elephant in the room"  besprechbar zu machen. Dabei gebe ich Ihnen praktische Tipps, Tools und Interventionen an die Hand, die Sie selbst umsetzten können. So stellen Sie Schritt für Schritt Ihre Zusammenarbeit auf ein nachhaltiges Fundament: auf Vertrauen, Offenheit, konstruktive Konfliktlösung, Kreativität und Kommitment. Meine Herangehensweise ist dabei offen, wertschätzend und ehrlich, ich benenne die Dinge, beim Namen und scheue mich nicht vor Konfrontation.

Sind Sie neugierig geworden? Dann melden Sie sich einfach bei mir und wir schauen gemeinsam, wie wir weitergehen.